パートのおばちゃん
まずは、おばちゃんの話からしたいと思う。
僕の知っているおばちゃんはすごい。
１日１０時間休まず週５日。
テキパキこなす。
僕は職歴４年。
おばちゃんはその倍はいる。
仕事ができる。
なにもかもはやい。
歴代店長たちも舌を巻いてきた。
常時人手不足の我が職場。
最近新人が入った。
以来おばちゃんは、「センス」という言葉をよく口にする。
新人の子は、仕事ができない。
当たり前だ。誰もが初心者のうちは、戸惑う。
ただ、なんとなく皆さんも体験あると思う。
あいつは不器用だ。
と思う時が。仕事自体というか動き方がぎこちなくて、ヤキモキさせる。
そんな新人に対しておばちゃんは
センスがない
と、愚痴をこぼす。
おばちゃんは歴代に数十人ものメンバーを指導してきた。
だから、その言葉に狂いはないだろう。
ただ、僕は違和感を抱く。
僕自身、すごく不器用だ。
４年働いているけど職歴1年くらいの奴に普通に仕事を任せてしまう。
対して店に対して貢献できていない気がする。
し、先日の飲み会の席でもOBの先輩から
「鮎川君は仕事できなかった。」
と告白された。
おばちゃんも、別の人に
「鮎川君は、歴代でも有数の仕事覚えが悪い人間だった。」
と漏らしていたらしい。
そんな僕だから新人の人に同情を感じてしまうのもある。
英語で言えばシンパシーというやつか。
仕事において、
センス無い＝失格
なのだろうか。
動き方が変、仕事覚えが人より遅い。
動き方が変、仕事覚えが人より遅い。
開始3か月くらいでこれらの事ってバレる。
そしたらクビなのか？
幸いにもうちのバイト先は寛容。
人手不足も相成って、僕は勤務歴4年まで来ることができた。
「センスがない」と周りからきっと陰で言われてきたことだろう。
（僕の持ち前の鈍感さのおかげかもだが。）
気づかず続けてこられた。
ただ、今の僕には自信がある。
僕は確かに仕事は遅いかもしれないが、
他にはできないことができる。
例えば、掃除。
周りが率先してやらない作業も僕は好きだ。
目に見えて成果が残せる作業、僕は好きだ。
十人十色
みんなちがってみんないいじゃないか。
誰もがどっかしらに武器を隠している気がする。
競争社会の片隅で
こんなこと叫んでもどこにも届かないと思う。
僕、仕事できないですし・・。
だけど、人を良く見ないで
「センス」
なんて平べったい言葉一つで
判断したくないなって・・。
それが僕。
